Het vak van handhaver ontwikkelt zich. Veel politietaken verschuiven naar het domein van de BOA. Hierdoor heb je als BOA een afwisselend én uitdagend takenpakket. MB-ALL heeft BOA’s in dienst die inzetbaar zijn om de veiligheid en leefbaarheid te handhaven binnen domein 1 (Openbare Ruimte), domein 2 (Natuur en Milieu) en domein 4 (Openbaar Vervoer).
Als BOA heb je een specifieke, afgebakende taak waarvoor je bent opgeleid. Dankzij ons uitgebreid aanbod op het gebied van opleidingen, talentprogramma’s en her- en bijscholing zijn wij de ideale springplank voor jouw carrière in de handhaving. Met een pool van meer dan 250 BOA’s is MB-ALL de grootste particuliere werkgever in Nederland.
Jouw carrière bij MB-ALL
Ben jij geschikt om BOA te worden?
MB-ALL heeft een korte test ontwikkeld waarin je kan bekijken of het beroep van BOA bij je past. De test bestaat uit vragen die een beeld scheppen van wat je als handhaver tegen kan komen.
Medische eisen
Naast een goede conditie en algemene fitheid zijn ook medische aspecten belangrijke criteria:
- Goed gehoor en zicht;
- Geen beperkingen aan armen en benen of rugklachten;
- Voldoende uithoudingsvermogen zonder beperkingen aan hart en longen;
- Geen aandoeningen of medicatie die het bewustzijn, evenwicht of beslis vermogen beïnvloeden.

Dit bieden we jou
![]()
Uitstekend salaris, we kijken naar jouw ervaring
![]()
Loopbaan bij dé handhavingsspecialist van Nederland
![]()
Minimaal een contract van een half jaar
![]()
Aandacht voor jou en je ontwikkeling
![]()
Minimaal een contract van een half jaar
![]()
Reiskostenvergoeding
BOA opleidingen
Ben jij iemand die houdt van afwisseling in zijn werkzaamheden, graag het gesprek aangaat met burgers en als het erop aankomt ook kan aanpakken? In ons BOA Opleidingscentrum kun je op kosten van MB-ALL de BOA Basisopleiding volgen en de opleiding BOA OV. Je hebt geen specifieke voorkennis nodig. Ben je al BOA en wil je je verder specialiseren? Dat kan bij ons ook. Denk aan de opleiding DHW, Jeugdboa of Verkeersregelaar. Ook de permanente her- en bijscholing krijgt bij ons alle aandacht. Zo dragen we bij aan de professionalisering van het beroep van BOA en zorgen we ervoor dat onze mensen toekomstproof zijn!
BOA talentprogramma’s
BOA’s in dienst van MB-ALL krijgen alle kans om verder te groeien. Voor BOA’s met 0-1 jaar werkervaring is er het BOA Talentprogramma. Dit is een 2-jarig programma waarin we beloven dat jij ontwikkelt tot een breed inzetbare BOA. Heb je minimaal 2 jaar als BOA gewerkt en beschik je over een gezonde dosis ambitie, wilskracht en loyaliteit? Dan kun je bij MB-ALL in aanmerking komen voor het BOA Leiderschapsprogramma. Dit programma biedt je de kans om je verder te specialiseren en jouw leidinggevende kwaliteiten te ontwikkelen.
“Iedereen kan een bekeuring uitschrijven, maar niet iedereen kan een escalatie voorkomen.”
Peter de Labije werkt sinds april 2020 bij MB-ALL en is BOA in Amsterdam West. Na verschillende banen, waaronder een baan bij de politie en in de beveiliging, heeft Peter zijn plek gevonden in de handhaving.





